津桥移民

23年移民品牌 您与世界只差一座津桥

当前位置:首页 > 美国 > 移民政策 > 移民知识 >

3秒获取移民方案

免费获取

今日仅剩 0 0 0 个名额

  • 姚先生 133****4489 刚刚获取了移民方案
  • 张先生 170****7716 刚刚获取了移民方案
  • 李女士 134****0058 刚刚获取了移民方案
  • 赵先生 154****4792 刚刚获取了移民方案
  • 伍先生 139****7901 刚刚获取了移民方案
  • 许先生 158****8324 刚刚获取了移民方案
  • 刘先生 186****1011 刚刚获取了移民方案

美国公司必须证明招不到美国本地人才能为员工申请H-1B签证

时间:2019-01-11 15:02:04浏览量:50

  据美国《世界日报》报道,外国技术人才工作移民签证H-1B的改革时有风声传出,目前已知的改革方向包括更加倾向硕士及更高学历的外国人。美国国土安全部最新释出的消息显示,公司必须要证明已经努力寻找本地美国人但是招不到,才能为员工申请H-1B签证。

  H-1B签证的改革呼声不断。

  美国国土安全部长尼尔森(Kirstjen Nielsen)表示,所有的雇佣方都必须要证明,他们已经做出很大努力要招美国本地人,遍寻不获,之后才能提出申请H-1B。公司也应该对能力条件都符合职缺要求的美国人,提供工作机会。

  “我们必须保证H-1B工作签证项目不会伤及美国的合乎条件的劳动力”,尼尔森表示。此前H-1B签证被不少大企业用来招揽外国较为低薪的员工,以取代本国合资格的员工,引发争议。☞☞☞如果您对移民感兴趣,快速获取移民方案

  H-1B对于职位的要求也有不少的规定。国土安全局的改革也将修改特殊岗位(specialty occupation)的定义,让这个签证项目的获得者均为“最棒和最聪明的外国人士”;在聘雇关系定义上,也会强调合理的薪水水平的工作者才能够获得H-1B签证。

  目前全美每年的H-1B签证的发放额度是8.5万个。不少硅谷公司和签证项目的支持者都认为应该放宽上限。因为每年申请的人数都已经大大超出8.5万,所以H-1B必须是由随机抽签产生,抽中者才能进入审核阶段,最终获批才能够成为H-1B持有者。

标签

外国技术人才工作移民签证 H-1B签证

想了解更多信息,欢迎关注津桥移民官方微信:jinqiaoyimin,进行免费咨询!

上一篇文章:技术贴:EB-1A杰出人才移民推荐信怎么写?

下一篇文章:最后一篇

热门项目

  •  EB-1A杰出人才移民
  • EB-5投资移民
  • 英国企业家移民

移民动态